Les opportunités professionnelles à saisir dans les métiers en tension en Bretagne

La Bretagne, région dynamique et attractive, connaît actuellement une forte demande en compétences dans plusieurs secteurs d’activité. Les métiers en tension, ces professions pour lesquelles les offres d’emploi peinent à trouver preneurs, offrent des opportunités professionnelles alléchantes pour les personnes en quête d’un emploi stable et gratifiant. Face à cette situation, il est crucial d’identifier ces métiers pour lesquels les employeurs recherchent activement des candidats et de mettre en lumière les formations et parcours disponibles pour accéder à ces professions. Saisir ces opportunités représente une voie prometteuse pour les chercheurs d’emploi ainsi que pour le développement économique de la région.

Bretagne : quels sont les métiers en tension

Les métiers en tension sont ceux pour lesquels la demande sur le marché de l’emploi est plus forte que l’offre, et qui peinent à trouver des candidats qualifiés. En Bretagne, plusieurs secteurs d’activité subissent cette pression. Le BTP fait partie des domaines les plus concernés. Les compétences recherchées dans ce milieu incluent notamment la maçonnerie, la charpente et le couverture. Il y a aussi une forte demande pour les profils techniques dans le domaine de l’informatique, tels que les développeurs web ou encore les ingénieurs système.

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Le secteur de la santé connaît aussi une pénurie de personnel qualifié avec une demande importante pour des infirmières et aides-soignantes ainsi que des médecins généralistes. Dans l’agroalimentaire, on retrouve aussi un déséquilibre entre offre et demande avec principalement un manque de conducteurs/régleurs en industrie agro-alimentaire, mais aussi quelques postulations sont attendues chez les chefs bouchers-charcutiers-traiteurs.

Toutefois, certains métiers ont vu leur situation s’améliorer ces dernières années grâce aux mesures prises par les entreprises locales afin d’attirer davantage de candidats potentiels : c’est notamment le cas du transport routier ouvrant régulièrement ses portes lors de journées portes ouvertes afin d’accueillir tout curieux souhaitant découvrir leurs parcours professionnels.

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Avec ses 3 millions d’habitants environ dont 2/3 habitent dans trois grandes villes (Rennes, Nantes, Brest), la région bretonne dispose donc d’un potentiel important pour satisfaire ces demandes. Les entreprises se tournent aussi vers les dispositifs d’accompagnement proposés par Pôle Emploi et les organismes de formation pour attirer, former et fidéliser leurs salariés. Effectivement, la reconversion professionnelle est une solution envisageable pour les chercheurs d’emploi souhaitant bénéficier des opportunités offertes par ces métiers en tension.

bretagne emploi

Emploi : les secteurs porteurs en Bretagne

Pensez à bien souligner que ces métiers en tension ont aussi des opportunités d’évolution de carrière. Effectivement, les entreprises cherchent à retenir leurs salariés qualifiés et expérimentés en leur offrant des formations internes ou encore une évolution vers des postes plus élevés.

Les salaires proposés dans ces métiers sont aussi attractifs pour les candidats potentiels, avec une rémunération mensuelle brute oscillant généralement entre 1500€ et 3000€ selon le niveau de qualification et l’expérience professionnelle. De nombreux avantages peuvent être associés tels qu’une mutuelle entreprise, un CE ainsi que parfois la possibilité d’un véhicule de fonction.

Notons que la Bretagne a toujours été très attractive pour son cadre de vie agréable. Cette région propose aux individus qui s’y installent une qualité de vie importante avec peu d’embouteillages lorsqu’on quitte les grandes zones urbaines (le trafic reste dense sur Rennes, Nantes ou Brest), mais surtout un accès rapide aux plages naturelles bretonnes.

Si vous êtes intéressé par ces secteurs professionnels présentant des tensions du marché du travail, alors n’hésitez pas à vous informer auprès de Pôle Emploi afin d’être accompagné au mieux dans votre démarche professionnelle.

Compétences : ce que les employeurs recherchent

Pour réussir dans ces métiers en tension, les candidats doivent posséder certaines compétences clés. La capacité à travailler en équipe est essentielle dans la majorité de ces professions. Les employeurs cherchent des candidats capables de collaborer avec leurs collègues et de contribuer efficacement au travail d’équipe pour atteindre les objectifs communs.

Il faut des personnes flexibles qui peuvent s’adapter rapidement aux changements et aux situations imprévues tout en maintenant leur productivité.

Si vous êtes passionné(e) par le service rendu aux autres ou encore par le travail manuel minutieux et que vous disposez d’un ensemble complet de compétences telles que celles décrites ci-dessus, alors n’hésitez pas à postuler ! Vous avez toutes vos chances dans ces métiers porteurs bretons où les opportunités professionnelles sont multiples.

Se reconvertir en Bretagne : les formations à connaître

Si vous ne possédez pas les compétences nécessaires ou que vous cherchez à acquérir de nouvelles compétences pour accéder à ces métiers porteurs, sachez qu’il existe un grand nombre de formations et dispositifs d’accompagnement adaptés. Ces programmes proposent des formations variées allant du CAP au Bac 5.
Les centres de formation offrent une multitude d’options pour apprendre les bases des différents métiers en tension. Vous pouvez aussi opter pour l’apprentissage qui permet une immersion totale dans le monde professionnel tout en bénéficiant d’une formation théorique complète. Les contrats de professionnalisation sont aussi très courants dans ces secteurs.

Il existe plusieurs dispositifs d’accompagnement destinés aux personnes souhaitant se reconvertir dans ces domaines, car ils ont été conçus afin de faciliter la transition vers une nouvelle carrière. Que ce soit par le biais d’organismes spécialisés comme Pôle Emploi ou Cap Emploi, on peut facilement trouver des aides financières et un soutien personnalisé pour accompagner votre projet professionnel.

En définitive, ces métiers porteurs bretons constituent donc une véritable opportunité professionnelle pour tous ceux qui disposent des qualités requises et qui souhaiteraient se réorienter ou encore renforcer leurs qualifications grâce à un programme spécialisé dédié aux secteurs tendance actuels.

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